2007年，该镇生产总值实现22.3亿元，同比增长20%；属地财税收入完成9.8亿元，同比增长29%；地方财政收入完成2.6亿元，同比增长55%；农民人均劳动所得达到9340元，同比增长8%。

　　经济的快速发展，固然得益于良好的外部环境，得益于独特的地区优势，然而，归根结底，更离不开一个坚强有力的领导核心。

　　作为地区各项工作的领导核心，仁和镇党委注重发挥党组织的政治核心和战斗堡垒作用，以发展为第一要务，紧紧围绕经济抓党建，以党建促发展，推动了各项事业的全面进步，全镇呈现出经济又好又快发展、社会总体和谐、人民生活殷实富足的良好局面。

　　一、加强领导班子建设，打造坚强领导核心

　　本着立党为公、执政为民的宗旨，按照“三个代表”的要求，镇党委健全和完善了“班子学习制度”、“会议制度”、“议事制度”、“重大问题决策制度”等一系列制度，促进了党委班子学习、议事、决策进一步制度化、规范化，推动了学习型班子的建设，增强了班子决策的民主化，提高了决策的科学性。

　　围绕推动经济社会快速发展、打造顺义现代服务业核心区的战略任务，结合地区经济发展和社会建设实际，镇党委认真组织开展多次主题讨论和中心组学习，并深入基层进行调研，使班子成员对经济社会发展的思路更加清晰，目标更加具体。班子集体的凝聚力进一步增强。

　　二、加强“三支队伍”建设，塑造优秀中坚力量

　　优化结构，强化机关干部队伍建设。从入口把好关，在机关干部资格审查、公开招考上设定高标准，严把思想观、党性关，确保进入机关的党员干部都是经得起考验的好干部。此外，还按照每个机关干部的工作状态、工作年限、个性特征有梯次地安排好工作岗位，最大限度地发挥每个党员的主体性、积极性、创造性。

　　健全机制，强化村级干部队伍建设。建立开放式的人才引入机制，将那些理论高手、致富能手、创业好手推荐到村两委班子中去或者纳入后备干部储备库，为村级党组织输入新鲜血液。继续健全村级党员干部培训机制，增强村干部带领百姓致富奔小康的本领。还将《关于村党支部书记退休的有关规定》作为激励机制，增强村党支部书记岗位的吸引力，解决村党支部书记的后顾之忧。

　　提升素质，强化党员队伍建设。将党员队伍建设的重点放在教育培训和发展上，坚持党委书记牵头对党员进行培训、包村干部定期对党员进行培训、行政村自主组织全村党员学习和培训，不断提高党员的政治修养。

　　三、加强基本制度建设，奠定深厚发展根基

　　加强党的建设，制度建设是根本。镇党委不断完善重大决策法律论证制度，在重大项目决策之前做好深入实际的调查，广泛征求意见，做好法律论证；继续完善干群恳谈例会制度，通过恳谈会，转变机关干部作风，了解百姓最关心的问题、最急切的愿望和急需解决的生活难题；继续完善村干部入户走访制度，以机关包村干部为纽带，传递百姓心声，转达群众对地区发展的独到见解；继续做好提合理化建议制度，鼓励机关、广大基层党员干部向党委献言献策；继续完善干部述职制度，主动接受领导、同事、百姓的监督和检验。

　　通过持续不断的“固本强基”，党的建设切实加强，领导水平与执政能力不断提高。仁和镇党委充分调动了基层支部的积极性和创造性，全面落实了党风廉政建设责任制，建立了督查、评估、考核、奖惩等工作机制，健全了教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系，为经济社会的发展提供了强有力的组织保证，连续多年被区委区政府评为“五好党委”和思想政治工作先进单位。

　　组织的强健，队伍的完善，集体凝聚力的增强，带来的是经济的飞速发展。目前，仁和镇共引进项目(958)个，注册资本额21亿元，协议投资额(65亿)元。二三产业基地吸引北京汽车制造厂有限公司、北京李尔岱摩斯汽车系统有限公司和汉能科技等十多家企业入驻，形成了以汽车制造、零部件制造、新能源研发为主导的产业集群。以现代制造业板块、总部经济板块、物流经济板块、现代服务业板块、旅游休闲板块为代表的五大区域经济板块已初具规模。

　　2008年，面对奥运、顺义新城建设等一系列机遇，仁和镇党委书记吴耀新表示：今后，我们将坚持“高端、高效、高辐射力”的发展方向，按照“主导产业突出，产业环节高端，辐射带动能力强”的总体要求，整合五大经济板块，打造顺义现代服务业核心区，做大做强现代制造业，着力促进现代制造业和现代服务业协调发展，保持地区经济超高速、跨越式、可持续的健康发展态势，全面构建经济又好又快发展的新仁和。

　　机遇带来活力，压力带来动力。仁和镇正进一步加大五大经济板块资源整合力度，完善产业配套设施，合理引导企业聚集，集约使用资源，促进区域经济发展实现新的跨越。